सियोल, 26 जनवरी || सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स ने सोमवार को घोषणा की कि वह अपने अतिरिक्त लाभ प्रोत्साहन (ओपीआई) कार्यक्रम के तहत अपने अधिकारियों को 175.2 बिलियन वॉन (120 मिलियन डॉलर) मूल्य के ट्रेजरी शेयर प्रदान करने की योजना बना रही है।
दक्षिण कोरियाई प्रौद्योगिकी दिग्गज कंपनी ने एक नियामक फाइलिंग में कहा कि वह प्रोत्साहन कार्यक्रम के तहत 1,051 अधिकारियों को कुल 1.15 मिलियन ट्रेजरी शेयर वितरित करेगी, बिना शेयरों को बाजार में बेचे।
सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स के ओपीआई कार्यक्रम के तहत, कर्मचारी अपने वार्षिक वेतन का 50 प्रतिशत तक बोनस के रूप में प्राप्त कर सकते हैं जब उनका व्यावसायिक प्रभाग लाभ लक्ष्य प्राप्त करता है। समाचार एजेंसी के अनुसार, प्रोत्साहन का एक हिस्सा एक वर्ष की अवधि के बाद शेयरों के रूप में दिया जाता है।
“इस प्रोत्साहन कार्यक्रम का उद्देश्य जिम्मेदार प्रबंधन को बढ़ावा देना और दीर्घकालिक प्रदर्शन सुनिश्चित करना है,” सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स ने कहा, साथ ही यह भी बताया कि नवीनतम वितरण 2024 के लिए प्रोत्साहनों से संबंधित है।
“वितरित किए जाने वाले शेयर कंपनी के कुल बकाया शेयरों का 0.019 प्रतिशत हैं और इनसे शेयर मूल्य पर सीमित प्रभाव पड़ने की उम्मीद है,” कंपनी ने आगे कहा।