नई दिल्ली, 31 जुलाई || गुरुवार को जारी एक रिपोर्ट में कहा गया है कि भारत के औपचारिक क्षेत्र में जून में रोज़गार सृजन स्थिर रहा, और मई में हुई मज़बूत वृद्धि के बाद नौकरियों की पोस्टिंग में मामूली 0.6 प्रतिशत की वृद्धि हुई।
इंडेड हायरिंग लैब ने एक रिपोर्ट में कहा है कि साल-दर-साल 4.8 प्रतिशत की गिरावट के बावजूद, नौकरियों की पोस्टिंग अभी भी महामारी-पूर्व के स्तर से 80 प्रतिशत अधिक है, जो औपचारिक नियुक्ति गतिविधि के लचीलेपन को दर्शाता है।
रिपोर्ट के अनुसार, कुछ नियोक्ताओं द्वारा कार्यालयीन दिनचर्या में लौटने के प्रयासों के बावजूद, दूरस्थ कार्य नौकरी चाहने वालों की रुचि को आकर्षित कर रहा है।
जून में, 8.7 प्रतिशत नौकरी पोस्टिंग में नौकरी विवरण में "घर से काम" या 'हाइब्रिड कार्य' जैसे कीवर्ड शामिल थे।
रिपोर्ट में कहा गया है कि पिछले वर्ष की तुलना में इसमें 1 प्रतिशत की वृद्धि हुई है, लेकिन यह 2020 के अपने चरम 11.3 प्रतिशत से काफी नीचे है।
शहरी क्षेत्रों में लंबी यात्राओं, ग्रामीण क्षेत्रों से शहरी या वैश्विक नौकरियों तक बढ़ती पहुँच और बेहतर डिजिटल बुनियादी ढाँचे के कारण दूरस्थ कार्य आकर्षक बना हुआ है, जिसे वैश्विक महामारी ने तेज़ी से बढ़ावा दिया है।
इंडीड के एशिया-प्रशांत क्षेत्र के वरिष्ठ अर्थशास्त्री कैलम पिकरिंग ने कहा, "हर महीने, भारतीय कार्यबल धीरे-धीरे अधिक औपचारिक कार्य व्यवस्थाओं की ओर बढ़ रहा है।"
उन्होंने आगे कहा कि जैसे-जैसे देश में बदलाव आ रहा है, औपचारिक क्षेत्र में रोज़गार सृजन देश भर में समग्र रोज़गार वृद्धि से आगे निकल जाएगा, यह एक ऐसा रुझान है जो हम पिछले कुछ वर्षों से लगातार देख रहे हैं।